Πλασματικά Έτη Ασφάλισης: Ποιοι Έχουν Δικαίωμα και Ποιοι Μένουν Εκτός Σύμφωνα με τον ΕΦΚΑ

Χιλιάδες ασφαλισμένοι έχουν τη δυνατότητα να αξιοποιήσουν τα πλασματικά έτη ασφάλισης για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος, ενώ αντίστοιχα χιλιάδες άλλοι συνταξιούχοι αποκλείονται από αυτή τη δυνατότητα, όπως διευκρινίζει πρόσφατη εγκύκλιος του ΕΦΚΑ. Με το συγκεκριμένο έγγραφο, ο ΕΦΚΑ διαχωρίζει τους ασφαλισμένους σε δύο βασικές κατηγορίες: αυτούς που ξεκίνησαν την ασφάλισή τους έως το 1992 και όσους την ξεκίνησαν από το 1993 και μετά. Επιπλέον, οι ασφαλισμένοι κατηγοριοποιούνται με βάση τις αλλαγές που τέθηκαν σε ισχύ έως το 2010 και από το 2011 και εφεξής.

Σύμφωνα με τις διευκρινίσεις του ΕΦΚΑ, η δυνατότητα χρήσης πλασματικών ετών για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος, ακόμη και με 3.600 ημέρες ασφάλισης, αφορά αποκλειστικά όσους πληρούν τις προϋποθέσεις της νομοθεσίας όπως αυτή διαμορφώθηκε από την 1η Ιανουαρίου 2011 και μετά. Αντιθέτως, για ασφαλισμένους των οποίων η θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος βασίζεται σε διατάξεις που ίσχυαν έως και το 2010, η αξιοποίηση πλασματικών ετών δεν είναι δυνατή.

Οι «Τυχεροί» Ασφαλισμένοι: Ποιοι Μπορούν να Κάνουν Χρήση Πλασματικών Ετών

Ο ΕΦΚΑ προσδιορίζει τις ακόλουθες κατηγορίες ασφαλισμένων, των οποίων οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης έχουν τροποποιηθεί και ισχύουν από την 1η Ιανουαρίου 2011 και μετά, επιτρέποντάς τους να κάνουν χρήση πλασματικών ετών:

  • Παλαιοί Ασφαλισμένοι (έναρξη ασφάλισης έως 31.12.1992):
    • Γυναίκες με 4.500 ημέρες ασφάλισης για πλήρη και μειωμένη σύνταξη.
    • Γυναίκες με διατάξεις για Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα (ΚΒΑΕ) (προϋποθέσεις με 4.500, 3.600 ή 1.000 Ημέρες Ασφάλισης).
    • Μητέρες και χήροι πατέρες ανήλικων τέκνων.
    • Άνδρες και γυναίκες που συμπληρώνουν 12.000 ημέρες ασφάλισης και έχουν φτάσει την ηλικία των 62 ετών.
    • Άνδρες και γυναίκες με 10.500 ημέρες ασφάλισης, εκ των οποίων τουλάχιστον 7.500 σε βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα, για πλήρη και μειωμένη σύνταξη.
    • Γυναίκες που δικαιούνται δεύτερη σύνταξη με 4.800 ή 6.000 ημέρες ασφάλισης.
    • Άνδρες και γυναίκες που συνταξιοδοτήθηκαν ως ιπτάμενοι, διοικητικό προσωπικό αεροπορικών επιχειρήσεων ή προσωπικό Olympic Catering.
  • Νέοι Ασφαλισμένοι (έναρξη ασφάλισης μετά την 01.01.1993):
    • Άνδρες και γυναίκες που συμπληρώνουν 12.000 ημέρες ασφάλισης και έχουν φτάσει την ηλικία των 62 ετών.
    • Μητέρες και χήροι πατέρες ανήλικων τέκνων που συμπληρώνουν 6.000 ημέρες ασφάλισης από 01/01/2013 και μετά, δικαιούνται μειωμένη σύνταξη στα 62 έτη και πλήρη στα 67 έτη.

Οι «Άτυχοι» Ασφαλισμένοι: Ποιοι Δεν Μπορούν να Επωφεληθούν

Αντιθέτως, οι κατηγορίες ασφαλισμένων των οποίων οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης δεν έχουν τροποποιηθεί από την 1η Ιανουαρίου 2011 και μετά, και συνεπώς δεν μπορούν να κάνουν χρήση πλασματικών ετών, είναι οι εξής:

  • Παλαιοί Ασφαλισμένοι (έναρξη ασφάλισης έως 31.12.1992):
    • Άνδρες με 4.500 ημέρες ασφάλισης για πλήρη και μειωμένη σύνταξη.
    • Άνδρες με διατάξεις για Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα (ΚΒΑΕ) (προϋποθέσεις με 4.500, 3.600 ή 1.000 ημέρες ασφάλισης).
    • Ηθοποιοί, μουσικοί, χορευτές (προϋποθέσεις με 4.500, 3.600 ή 1.000 ημέρες ασφάλισης).
    • Εργαζόμενοι στην Ολυμπιακή Αεροπορία και Ολυμπιακή Αεροπλοΐα.
    • Άνδρες και γυναίκες οικοδόμοι ή προσωπικό ΟΤΑ.
    • Μητέρες και χήροι πατέρες ανίκανων για κάθε βιοποριστική εργασία τέκνων.
    • Συνταξιοδοτούμενοι με διατάξεις όπου δεν λαμβάνεται υπόψη χρόνος συνταξιοδότησης λόγω αναπηρίας.
  • Νέοι Ασφαλισμένοι (έναρξη ασφάλισης από 01.01.1993):
    • Άνδρες και γυναίκες με 4.500 ημέρες ασφάλισης για πλήρη και μειωμένη σύνταξη.
    • Άνδρες και γυναίκες με διατάξεις ΚΒΑΕ ή με διατάξεις που προϋποθέτουν 3.375 ημέρες ασφάλισης σε ειδικότητες (οικοδόμοι, ηθοποιοί, μουσικοί, χορευτές, εργαζόμενοι σε Ολυμπιακή Αεροπορία, Αεροπλοΐα, αεροπορικές επιχειρήσεις).
    • Άνδρες και γυναίκες, εργαζόμενοι σε υπόγειες στοές μεταλλείων-λιγνιτωρυχείων ή σε εναέριες ή υποθαλάσσιες εργασίες.
    • Μητέρες και χήροι πατέρες ανήλικων ή ανίκανων για κάθε βιοποριστική εργασία τέκνων που συμπληρώνουν 6.000 ημέρες έως 31/12/2012.
    • Συνταξιοδοτούμενοι με διατάξεις που δεν λαμβάνεται υπόψη χρόνος συνταξιοδότησης λόγω αναπηρίας.